編號(hào):廣東·韶關(guān)市中國(guó)蘭花技能培訓(xùn)學(xué)院后勤保障服務(wù)合同第Z甲方翁中心乙方:廣建有限公司時(shí)間:20249月4目錄第1章合同主體第2章項(xiàng)目?jī)?nèi)容第3章服務(wù)內(nèi)容2管理服務(wù)質(zhì)量考核21人員配置及其它要求第6章甲方權(quán)利及義務(wù)第7章乙方權(quán)利及義務(wù)第8章服務(wù)費(fèi)用及支付方式337第9章管理費(fèi)用及支付方式,31第10章違的或過(guò)錯(cuò)責(zé)任3第11章率及知識(shí)產(chǎn)權(quán)約定32第第13章34第14章合同的修改、變更及解除第15章?tīng)?zhēng)議及解決第16章不可抗力3第17章合同的終止第18章其他36第19章合同生效38員編制,報(bào)甲方審批同意后,執(zhí)行落實(shí)相關(guān)人員招募。(2)根據(jù)組織架構(gòu)、人員編制招聘符合崗位要求人員,辦理入職流程及簽署勞動(dòng)合同等,入職后員工按項(xiàng)目相應(yīng)的工資福利標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。(3)涉及重要崗位人員如管理崗、關(guān)鍵技術(shù)崗等需前置進(jìn)行評(píng)估、背調(diào)、身體健康檢查,如無(wú)任何問(wèn)題方可予以錄用;各業(yè)務(wù)板塊部門(mén)經(jīng)理(負(fù)責(zé)人)需報(bào)甲方審批同意后錄用。(4)乙方需對(duì)于新入職人員制定配套培訓(xùn)計(jì)劃及合理的開(kāi)支預(yù)算方案,選擇合適的訓(xùn)練場(chǎng)地、教員和教材,制定培訓(xùn)課程,包括基礎(chǔ)訓(xùn)練、職員技巧訓(xùn)練、語(yǔ)言訓(xùn)練及實(shí)操訓(xùn)練等:此外還提供外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),可安排部分新
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