勞務(wù)外包合同甲方:晉城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)乙方:晉城聚英人才信息咨詢股份有限公司甲、乙雙方本著誠(chéng)信及互利互惠的原則,就甲方特種設(shè)備安全監(jiān)管管理系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服經(jīng)崗位外包給乙方事宜達(dá)成如下協(xié)議:1、合同內(nèi)容甲方將特種設(shè)備安全監(jiān)管管理系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服經(jīng)崗位外包給乙方,乙方根據(jù)甲方的崗位要求配備工作人員(以下簡(jiǎn)稱“外包員工”)并根據(jù)本合同約定提供外包服務(wù),甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi)。2、合同期限本合同期限為12個(gè)月自2025年05月14日起,至2026年05月13日止。3、服務(wù)外包內(nèi)容31甲方與乙方簽訂外包合同,由乙方根據(jù)甲方的崗位要求進(jìn)行人員配備,從事特種設(shè)備安全監(jiān)管管理系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服多崗位的工作;甲方根據(jù)本合同第4條約定向乙方支付外包服務(wù)費(fèi)用:32乙方與外包員工建立勞動(dòng)合同關(guān)系:33甲方負(fù)責(zé)外包員工的現(xiàn)場(chǎng)管理,并負(fù)責(zé)崗位技能培訓(xùn)、安全教育培訓(xùn)、甲方的管理體系、質(zhì)量體系等管理培訓(xùn)以及相關(guān)的考核:乙方應(yīng)指定相關(guān)項(xiàng)目外包負(fù)責(zé)人作為項(xiàng)目的協(xié)調(diào)專(zhuān)員,并配合甲方對(duì)外包員工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理:3,4乙方向甲方提供以下外包服務(wù),具體服務(wù)菜單詳見(jiàn)附件二:1、組織經(jīng)甲方確認(rèn)面試合格的求職者體檢,對(duì)求職者的身份證、學(xué)歷證
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