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1競(jìng)爭(zhēng)性磋商文件項(xiàng)目名稱：四川省南寶山服飾有限公司護(hù)理服務(wù)勞務(wù)外包采購(gòu)編號(hào)：2025-Q106四川省南寶山服飾有限公司2025年11月2第一章邀請(qǐng)公告四川省南寶山服飾有限公司根據(jù)單位需要，準(zhǔn)備對(duì)醫(yī)院護(hù)理服務(wù)勞務(wù)外包采購(gòu)項(xiàng)目采用競(jìng)爭(zhēng)性磋商方式進(jìn)行采購(gòu)，現(xiàn)誠(chéng)邀各公司參加本項(xiàng)目并與我方聯(lián)系獲取磋商文件事宜。1項(xiàng)目情況采購(gòu)項(xiàng)目名稱四川省南寶山服飾有限公司護(hù)理服務(wù)勞務(wù)外包采購(gòu)采購(gòu)單位四川省南寶山服飾有限公司獲取磋商文件時(shí)間2025年11月14日09:00至2025年11月20日17:00獲取磋商文件地點(diǎn)四川省南寶山服飾有限公司生產(chǎn)工作洽談室響應(yīng)文件遞交地點(diǎn)四川省南寶山服飾有限公司生產(chǎn)工作洽談室響應(yīng)文件開啟時(shí)間2025年11月25日9:30響應(yīng)文件開啟地點(diǎn)四川省南寶山服飾有限公司聯(lián)系人及聯(lián)系方式：項(xiàng)目聯(lián)系單位公司辦項(xiàng)目聯(lián)系電話028-88808053采購(gòu)單位四川省南寶山服飾有限公司采購(gòu)單位地址成都市邛崍市臨邛鎮(zhèn)大東街669號(hào)2投標(biāo)人資格條件要求1、具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的能力；2、具有良好的商業(yè)信譽(yù)和健全的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度；3、具有履行合同所必需的設(shè)備和專業(yè)技術(shù)能力；4、有依法繳納稅收和社會(huì)保障資金的良好記錄；5、參加本次采購(gòu)活動(dòng)前三年內(nèi)，在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中沒(méi)有重大違法記錄；6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件：61總公司、分公司不能以不同的供應(yīng)商身份同時(shí)參加磋商。62參與本采購(gòu)項(xiàng)目前期咨詢論證的供應(yīng)商不能參加本項(xiàng)目磋商采購(gòu)。63單位負(fù)責(zé)人為同一人或者存在直接控股、管理關(guān)系的不同供應(yīng)商，不得參加同一合同項(xiàng)下的磋商采購(gòu)活動(dòng)。64兩家以上的供應(yīng)商不得在同一合同項(xiàng)下的采購(gòu)項(xiàng)目中，同時(shí)委托同一個(gè)自然人、同一家庭的人員、同一單位的人員作為其代理人，否則，其響應(yīng)文件作為無(wú)效處理。7、本項(xiàng)目不接受聯(lián)合體參與采購(gòu)活動(dòng)。3第二章采購(gòu)需求一、項(xiàng)目概況四川省南寶山服飾有限公司通過(guò)本次競(jìng)爭(zhēng)性磋商確定1家合格的供應(yīng)商，負(fù)責(zé)護(hù)理服務(wù)勞務(wù)外包。二、采購(gòu)需求（一）人員要求：1、護(hù)士2人，男女不限，黨員優(yōu)先；2、大專以上學(xué)歷；3、具備護(hù)士資格證和護(hù)士執(zhí)業(yè)證；4、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；5、無(wú)傳染病史及不良嗜好；6、具有良好的道德素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)，較強(qiáng)的保密意識(shí)；7、年齡不超過(guò)40歲。（二）工資要求1、護(hù)士到手工資不低于4500元/月（不含社?？劾U部分）2、社保不低于2025年10月最新單位及個(gè)人最低繳納標(biāo)準(zhǔn)，在合同執(zhí)行過(guò)程中如遇社保上調(diào)，按最新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。3、報(bào)價(jià)含工資、福利、加班、績(jī)效、社保、管理費(fèi)、稅費(fèi)等所有費(fèi)用。4三、考核方法1每季度由采購(gòu)人考核一次，考核分?jǐn)?shù)作為季度勞務(wù)服務(wù)費(fèi)付款依據(jù)。2考核依據(jù)四川省南寶山服飾有限公司護(hù)理服務(wù)考核辦法進(jìn)行考核，考核表見(jiàn)《四川省南寶山服飾有限公司護(hù)理服務(wù)勞務(wù)外包考核辦法》（本章最后）。3考核合格分?jǐn)?shù)為90分以上，采購(gòu)人支付季度勞務(wù)服務(wù)費(fèi)100%；考核分?jǐn)?shù)為90分以下，采購(gòu)人支付季度勞務(wù)服務(wù)費(fèi)90%。4在大型活動(dòng)或處理應(yīng)急任務(wù)中或上級(jí)檢查工作，因服務(wù)和安全工作不力受到批評(píng)的，一次性扣除5—10分。四、商務(wù)條款1、合同期限：自合同簽訂之日起1年。2、支付約定：根據(jù)每季度考核結(jié)果支付。3、履約保證金：合同金額5%，合同簽訂之前以轉(zhuǎn)賬方式繳納，合同履行完畢一次性無(wú)息退還。五、未盡事宜合同約定