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總金額(元):￥2,000,00000合同編號(hào)：[350801]LYCG[GK]2025012福建省政府采購(gòu)合同（服務(wù)類(lèi)）編制說(shuō)明1簽訂合同應(yīng)遵守《中華人民共和國(guó)政府采購(gòu)法》及其實(shí)施條例、《中華人民共和國(guó)民法典》等法律法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)定。2簽訂合同時(shí)，采購(gòu)人與中標(biāo)(成交)人應(yīng)結(jié)合采購(gòu)文件規(guī)定填列相應(yīng)內(nèi)容。采購(gòu)文件已有約定的，雙方均不得對(duì)約定進(jìn)行變更或調(diào)整；采購(gòu)文件未作規(guī)定的，雙方可通過(guò)友好協(xié)商進(jìn)行約定。3政府有關(guān)主管部門(mén)對(duì)若干合同有規(guī)范文本的，可使用相應(yīng)合同文本。4本合同范本僅供參考，采購(gòu)人應(yīng)當(dāng)根據(jù)采購(gòu)項(xiàng)目的實(shí)際需求對(duì)合同條款進(jìn)行修改、補(bǔ)充。甲方：龍巖市中醫(yī)院住所地：龍巖市新羅區(qū)龍騰中路59號(hào)聯(lián)系人：葉彩珍聯(lián)系電話：*傳真：/電子郵箱：*@139com乙方：福建瑞泉護(hù)理服務(wù)有限公司住所地：福建省閩侯縣上街鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)路8號(hào)萬(wàn)福中心1號(hào)樓701室聯(lián)系人：林培軒聯(lián)系電話：*傳真：/電子郵箱：77380776@qqcom根據(jù)項(xiàng)目編號(hào)為[350801]LYCG[GK]2025012的龍巖市中醫(yī)院無(wú)陪護(hù)病房整體護(hù)理服務(wù)采購(gòu)項(xiàng)目項(xiàng)目（以下簡(jiǎn)稱(chēng)：“本項(xiàng)目”）的采購(gòu)結(jié)果，遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則，雙方簽署本合同，具體內(nèi)容如下：一、合同組成部分11本合同條款及附件；12采購(gòu)文件及其附件、補(bǔ)充文件；13乙方的響應(yīng)文件及其附件、補(bǔ)充文件；14其他文件或材料：合同正文及以上合同文件相互之間對(duì)同一事項(xiàng)約定不一致的，原則上以合同正文約定為準(zhǔn)；但若其他合同文件中乙方義務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)高于合同正文約定的，以乙方義務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)高者為準(zhǔn)。二、合同標(biāo)的-第1頁(yè)-品目編碼C99000000品目名稱(chēng)其他服務(wù)采購(gòu)標(biāo)的無(wú)陪護(hù)病房整體護(hù)理服務(wù)服務(wù)時(shí)間（單位）自合同簽訂之日起服務(wù)期限為2年（或服務(wù)期內(nèi)合同累計(jì)金額達(dá)200萬(wàn)元，該項(xiàng)目合同自動(dòng)終止）。服務(wù)范圍按采購(gòu)人及招標(biāo)文件要求的服務(wù)范圍執(zhí)行服務(wù)要求按照國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及招標(biāo)文件要求完成所有服務(wù)事項(xiàng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及招標(biāo)文件要求執(zhí)行合計(jì)金額人民幣（大寫(xiě)）：貳佰萬(wàn)元整（￥2,000,00000）三、價(jià)格形式及合同價(jià)款31價(jià)格形式?固定單價(jià)合同。完成約定服務(wù)事項(xiàng)的含稅合同單價(jià)為：人民幣（大寫(xiě)）元（元）。?固定總價(jià)合同。完成約定服務(wù)事項(xiàng)的含稅服務(wù)費(fèi)用為：人民幣（大寫(xiě)）元（元）。其他方式。1免陪照護(hù)服務(wù)：一級(jí)護(hù)理費(fèi)：8712元/床日；免陪照護(hù)服務(wù)二級(jí)護(hù)理費(fèi)：5841元/床日，如遇國(guó)家、省、市政策改變，按新政策執(zhí)行。本項(xiàng)目按實(shí)結(jié)算，本項(xiàng)目服務(wù)期限2年（或服務(wù)期內(nèi)合同累計(jì)金額達(dá)200萬(wàn)元，該項(xiàng)目合同自動(dòng)終止）2其他病房護(hù)理員管理服務(wù)：乙方應(yīng)按龍衛(wèi)醫(yī)政{2020}38號(hào)附件1《龍巖市醫(yī)院護(hù)工陪護(hù)費(fèi)收費(fèi)指導(dǎo)價(jià)(試行)》的服務(wù)價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，如遇國(guó)家、省、市政策改變，按新政策執(zhí)行。32合同價(jià)款包含范圍合同價(jià)款包括但不限于乙方正常作業(yè)所需的一切勞務(wù)、材料、稅費(fèi)、各類(lèi)保險(xiǎn)、專(zhuān)用工具費(fèi)、驗(yàn)收、技術(shù)服務(wù)費(fèi)用、售后服務(wù)費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用及利潤(rùn)；所有管理人員、服務(wù)員工的工資、加班、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用；辦公用品及辦公相關(guān)支出的費(fèi)用:包括員工的服裝、培訓(xùn)、通信等相關(guān)費(fèi)用；以及所有根據(jù)合同或其他原因應(yīng)由乙方支付的稅金和其他應(yīng)繳的費(fèi)用，以及可合理推斷的責(zé)任和義務(wù)。在服務(wù)期內(nèi)，若遇政策性調(diào)整（如最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整等），由乙方自行承擔(dān)。乙方的報(bào)價(jià)除包含前述費(fèi)用外，還應(yīng)考慮合同中可能出現(xiàn)的索賠和變更，若出現(xiàn)勞動(dòng)糾紛、勞動(dòng)違法現(xiàn)象，由乙方全部負(fù)責(zé)，甲方不再承擔(dān)任何費(fèi)用。33其他需說(shuō)明的事項(xiàng)：/四、合同標(biāo)的及服務(wù)范圍、地點(diǎn)和時(shí)間41項(xiàng)目名稱(chēng)：龍巖市中醫(yī)院無(wú)陪護(hù)病房整體護(hù)理服務(wù)采購(gòu)項(xiàng)目42服務(wù)范圍：醫(yī)院無(wú)陪護(hù)病區(qū)43服務(wù)地點(diǎn)：龍巖市中醫(yī)院44服務(wù)完成時(shí)間：自合同簽訂之日起服務(wù)期限為2年（或服務(wù)期內(nèi)合同累計(jì)金額達(dá)200萬(wàn)元，該項(xiàng)目合同自動(dòng)終止）。五、服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和要求51服務(wù)工作量的計(jì)量方式：根據(jù)每月實(shí)際完成的工作量按實(shí)結(jié)算、按月支付。52服務(wù)內(nèi)容：1、“無(wú)陪護(hù)”試點(diǎn)病房按照按1:025的護(hù)患比配置護(hù)理員（如遇國(guó)家、省、市政策改變，按新政策執(zhí)行）；護(hù)理員的工作??-第2頁(yè)-模式為一對(duì)多的小組式整體護(hù)理服務(wù)模式，為住院患者提供24小時(shí)連續(xù)不間斷的生活照護(hù)等服務(wù)。2、依據(jù)甲方實(shí)際情況，乙方為患者提供陪護(hù)的服務(wù)人員儲(chǔ)備數(shù)量在平均用工量基礎(chǔ)上保持20%的備用人員；如醫(yī)院患者浮動(dòng)較大，乙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整，以確?；颊吲阕o(hù)需求。53技術(shù)保障、服務(wù)人員組成、所涉及的貨物的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：（1）服務(wù)技術(shù)保障：所有護(hù)理員均持證上崗。（2）服務(wù)人員組成：由項(xiàng)目經(jīng)理、管理人員和護(hù)理員組成。（3）服務(wù)設(shè)備及物資投入及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：①基本設(shè)備：呼叫器、輸液報(bào)警器、洗頭等設(shè)施②智能信息化專(zhuān)業(yè)管理系統(tǒng)：實(shí)現(xiàn)以下功能，①訂單下單、查詢(xún)、預(yù)約；②安全預(yù)警；③評(píng)價(jià)及醫(yī)療護(hù)理員信息與培訓(xùn)管理等。54服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及要求：541乙方提供的服務(wù)或使用的產(chǎn)品、軟件等應(yīng)符合國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律、法規(guī)的規(guī)定；乙方還應(yīng)保證甲方不受到第三方關(guān)于侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)及專(zhuān)利權(quán)、商標(biāo)權(quán)或工業(yè)設(shè)計(jì)權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的指控，任何第三方如果提出此方面指控均與甲方無(wú)關(guān)，乙方應(yīng)與第三方交涉，并承擔(dān)可能發(fā)生的一切法律責(zé)任、費(fèi)用和后果；若甲方因此而遭致?lián)p失，則乙方應(yīng)賠償該損失。542若乙方提供的服務(wù)或使用的產(chǎn)品、軟件等不符合國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律、法規(guī)的規(guī)定或被有關(guān)主管機(jī)關(guān)認(rèn)定為侵權(quán)或假冒偽劣品，則乙方中標(biāo)或成交資格將被取消；甲方還將按照有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定進(jìn)行處理，具體如下：若乙方對(duì)甲方造成損失，則乙方須按照有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定對(duì)甲方造成的損失進(jìn)行賠償。543其他要求：（一）對(duì)乙方的管理架構(gòu)與制度要求（1）公司組織架構(gòu)合法清晰，責(zé)任明確，設(shè)項(xiàng)目經(jīng)理1名、專(zhuān)項(xiàng)管理1-2名（其中1名負(fù)責(zé)培訓(xùn)管理），以上崗位人員年齡18-55周歲；學(xué)歷：中專(zhuān)及以上，并具備有3年及以上三甲醫(yī)院護(hù)工管理經(jīng)驗(yàn)。如乙方聯(lián)系人需變更，乙方應(yīng)書(shū)面告知甲方，方可變更。（2）制訂完整的人力資源管理制度及其他無(wú)陪護(hù)（免陪照護(hù)）相關(guān)制度。（二）護(hù)理員管理要求（1）乙方應(yīng)配備足夠數(shù)量、相對(duì)穩(wěn)定、訓(xùn)練有素的在冊(cè)自有護(hù)理員，所有護(hù)理員需與乙方簽訂勞動(dòng)合同或居間協(xié)議，與甲方不存在勞動(dòng)合同關(guān)系；護(hù)理員勞資糾紛（包括但不限于工傷、薪酬等），護(hù)理員與患者之間的爭(zhēng)議糾紛，乙方必須依法妥善處理，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任，若因此給甲方造成損失的，乙方負(fù)責(zé)賠償。（2）護(hù)理員均須經(jīng)公安機(jī)關(guān)信息審查，無(wú)涉黑、涉惡、違法犯罪，無(wú)行政處罰記錄及不良嗜好，無(wú)不良信用；護(hù)理員不得有盜竊行為，若發(fā)生，乙方應(yīng)歸還所盜竊物品并給予相應(yīng)的處罰。（3）護(hù)理員必須具備小學(xué)及以上文化程度，有一定的語(yǔ)言表達(dá)和溝通交流能力，女性年齡18-55周歲，男性年齡18-60周歲，符合國(guó)家法律規(guī)定的勞動(dòng)者；身體健康，持有近6個(gè)月內(nèi)二級(jí)及以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的健康檢查證明，且每?jī)赡觏氃俅芜M(jìn)行-第3頁(yè)-健康檢查?；加芯穹至寻Y，嚴(yán)重皮膚病，嚴(yán)重的藥物過(guò)敏，殘疾，傳染病的人員及傳染病病原攜帶者，不得從事護(hù)工工作。（4）持證上崗：根據(jù)國(guó)家衛(wèi)生健康委等五部門(mén)《關(guān)于加強(qiáng)醫(yī)療護(hù)理員培訓(xùn)和規(guī)范管理工作的通知》(國(guó)衛(wèi)醫(yī)發(fā)[2019]49號(hào))要求，按照《醫(yī)療護(hù)理員培訓(xùn)大綱(試行)》進(jìn)行培訓(xùn)、考核，持有省醫(yī)療護(hù)理員培訓(xùn)中心及各設(shè)區(qū)市醫(yī)療護(hù)理員培訓(xùn)中心頒發(fā)的《培訓(xùn)合格證書(shū)》，或中等及以上專(zhuān)業(yè)學(xué)（職）校護(hù)理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)等相關(guān)資質(zhì)證明文件。（5）護(hù)理員應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方病區(qū)病房的各種規(guī)章制度，服從護(hù)理部、病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)和乙方的管理，服從工作安排。（6）護(hù)理員實(shí)行“六統(tǒng)一”管理：統(tǒng)一建檔（個(gè)人檔案應(yīng)包括詳細(xì)個(gè)人資料、聯(lián)系電話、身份證復(fù)印件、相關(guān)資格證書(shū)、健康證明、勞動(dòng)合同、定期體檢報(bào)告單、無(wú)涉案記錄證明等，并定期給院方更新備案）、統(tǒng)一調(diào)配、統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一標(biāo)識(shí)、統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一管理。（7）護(hù)理員在護(hù)士指導(dǎo)和管理下，根據(jù)患者病情和需求提供有關(guān)陪護(hù)和生活照料服務(wù)，不得從事治療性護(hù)理工作；不允許其隨意進(jìn)入辦公室、治療室、值班室、護(hù)士站等工作場(chǎng)所翻閱病歷和其他醫(yī)療文件。（8）護(hù)理員有義務(wù)與醫(yī)務(wù)人員共同進(jìn)行消防安全、物品安全管理；不得在病區(qū)烹飪食物，囤積物品?！铮?）護(hù)理員不得向患者及家屬私下索取財(cái)物、不接受患者紅包及違規(guī)收費(fèi)，如有違反，乙方應(yīng)退回財(cái)物，根據(jù)獎(jiǎng)懲機(jī)制進(jìn)行處罰。（10）護(hù)理員不得以各種理由向家屬或患者推銷(xiāo)任何物品；不得攜帶無(wú)關(guān)人員進(jìn)入病區(qū)，下班后不得留宿醫(yī)院。（11）護(hù)理員未經(jīng)醫(yī)務(wù)人員允許，不得擅自挪用公用設(shè)備及物資，愛(ài)護(hù)公共設(shè)施，節(jié)約水電，不得破壞醫(yī)院設(shè)備及物品，損壞公物照價(jià)賠償；（12）護(hù)理員應(yīng)執(zhí)行保護(hù)性醫(yī)療制度，不探聽(tīng)、不泄露、不傳遞病人及工作人員的隱私。儀容整潔，文明禮貌，關(guān)心和尊重患者；（13）工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服務(wù)到位，上班期間不得干私活，不得在病房抽煙、飲酒、下棋、打牌，不得在甲方醫(yī)院規(guī)定的休息時(shí)段以外睡覺(jué)；（14）上班期間不得擅離職守，不得私自同患者或家屬講價(jià)、提要求，不得向患者索要餐費(fèi)補(bǔ)貼；（15）行為規(guī)范，不允許躺、坐于患者床上，護(hù)理病人前后洗手；（16）每個(gè)病區(qū)應(yīng)設(shè)置專(zhuān)人負(fù)責(zé)護(hù)工的管理人員，以便護(hù)士長(zhǎng)或家屬隨時(shí)溝通和聯(lián)系。（17）乙方要嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)制度和要求，全院一盤(pán)棋，要特別重視病人的安全，個(gè)別護(hù)工短暫外出時(shí)，要做好交接，以免病人發(fā)生意外。（18）乙方對(duì)護(hù)理員的培訓(xùn)要切實(shí)落實(shí)到位。（19）護(hù)理員的私人物品不得帶到科室，不得在病房?jī)?nèi)使用電器，注意節(jié)約用水用電。（20）乙方工作人員不得在醫(yī)院場(chǎng)所內(nèi)違規(guī)使用電器等一切消防安全規(guī)定，如因乙方工作人員違規(guī)使用電器造成電路損害、火災(zāi)等造成消防安全事故，一切損失及影響均由乙方負(fù)責(zé)。（21）乙方安排在院方的所有護(hù)理員必須遵紀(jì)守法不得從事非法及違規(guī)活動(dòng)。如有不熟悉操作或工作態(tài)度差的護(hù)工，甲方有權(quán)要求乙方辭退、更換。-第4頁(yè)-