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訴訟服務采購合同書簽訂地點:簽訂時間:⒛24年~月~日第1頁共9頁采購人(甲方):內江市東興區(qū)人民法院采購人地址:內江市東興區(qū)漢安大道東三段∞6號供應商(乙方):內江優(yōu)資人力資源有限公司供應商地址:四川省內江市東興區(qū)晨望路sO6號2樓依據(jù)《中華人民共和國民法典》《中華人民共和國政府采購法》與項目行業(yè)有關的法律法規(guī),以及訴訟服務(項目編號:№nOO12∞⑽o0157)采購項目的《采購文件》,乙方的《投標文件》及《中標通知書》,甲乙雙方同意簽訂本合同。具體倩況及要求如下:一、項目概況:為滿足內汪市東興區(qū)人民法院日益增長的業(yè)務需求,捉高訴訟服務效率,確保司法程序的順利進行,現(xiàn)擬定采購一名供應商提供訴訟(或司法)輔助性服務,通過弓I入專業(yè)的服務團隊,旨在優(yōu)化資源配置,提升司法服務質量和效率,為當事人提供更加優(yōu)質、高效的司法服務。=、服務內容及要求:(-)乙方應按甲方要求完成委托項目的書記員工作,具體服務內容如下:1庭審記錄:提供專業(yè)的書記員,負責庭審過程中的實時記錄工作。記錄內容應準確、完整,包括各方當事人的陳述、證據(jù)出示、辯論等。書記員應具備扎實的法律基礎知識,能夠迅速理解庭審內容并準確記錄。2法律文書制作:根據(jù)庭審記錄,負責制作各類法律文書,如判決書、裁定書、調解書等。制作過程中應確保文書的準確性和規(guī)范性,符合法律要求。3案件資料整理與歸檔:對案件資料進行整理、分類、編號,確保案件資料的完整性和有序性。同時,應建立科學的檔案管理制度,便于后續(xù)查閱和使用。4法律法規(guī)查詢與研究:協(xié)助法官進行法律法規(guī)的查詢與研究,為案件審理提供法律支持。工作人員應具備較強的法律研究能力,能夠迅速準確地找到相關法律依據(jù)。5其他相關工作:根據(jù)法院工作需要,應承擔其他與書記員職責相關的工作,如送達法律文書、參與案件討論記錄等。(二)乙方應按甲方要求完成委托項目的輔警工作,具體服務內容如下;1庭審安全保障:提供專業(yè)的輔警,負責庭審現(xiàn)場的安全保障工作。輔警應維護庭審秩序,防止擾亂法庭秩序的行為發(fā)生,確保庭審的順利進行。2協(xié)助執(zhí)行判決:根據(jù)法院的執(zhí)行判決,應協(xié)助執(zhí)行人員進行查封、扣押、拍賣、控第2頁共9頁制被執(zhí)行人或拘留等執(zhí)行活動。輔警應確保執(zhí)行活動的順利進行,保障判決得到有效執(zhí)行。3突發(fā)事件應對:在庭審過程中,如遇到突發(fā)事件,應迅速反應,采取有效措施進行應對,確保庭審的安全和順利進行。4安全培訓與演練:乙方應定期組織安全培訓與演練(每月最少組織1次),提高輔警的安全意識和應對能力。培訓內容包括但不限于法律知識、警務技能、應急處置等。三、人員要求:(一)中標人應承諾成交后3個工作日內提供滿足本項目人員要求的工作人員配置-覽表及崗位對應人員簡歷、相關證書等原件交甲方查驗。虛假響應將按照相關規(guī)定報送相關監(jiān)管部門。正式履約前中標人須將人員配備方案報甲方審核后方可實施。(二)訴訟服務工作人員要求:l書記員:(1)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,熱愛社會主義;擁護中華人民共和國憲法,遵紀守法;具有良好的政治素質和道德品行。守法院審判工作紀律和保密制度,遵章守紀、服從管理。(6)本人未受過刑事、治安處罰和黨紀、政紀處分,無其他不適合在法院工作的情形及背景。2輔警:(1)至少1l人具有∞及以上機動車駕駛證,其中至少2人具有舵及以上機動車駕駛證。\(2)年齡I8周歲以上,身體健康,有較強的責任心。(3)本人未受過刑事、治安處罰和黨紀、政紀處分,無其他不適合在法院工作的情=形及背景。(4)工作認真負責、耐心細致,具有良好的司泫禮儀、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、較強的工作責任心、較好的團隊合作精神。(5)服務意識強,有較好的親和力,注重工作效率,能按時完成工作任務;自覺遵守法院審判工作紀律和保密制度,遵章守紀、服從管理。四、總體要求:不J肀弳、工遵的覺強自較;`務風任⒛ωο心ω(Λ(任Λ責作第3頁共9頁1駐場要求:乙方應按甲方要求配置服務團隊,團隊成員共計不低于95名,均應為乙方本單位的人員。甲方可根據(jù)實際工作需求,對上述人員的服務內容進行合理調整。若現(xiàn)有人員不足以滿足業(yè)務需求的,甲方可書面要求中標人增加駐場工作人員,中標人應在5個工作日內予以滿足。2中標人在甲方指定地點實施各項工作。3中標人派駐人員中午就餐可以在甲方食堂統(tǒng)一就餐,就餐費由中標人自行承擔。五、月度考評表月度考評扣分細則序號考評項目指標考評標準分值考讠F得分1合同履行人員招錄中標人須在接到甲方用工通知后3個工作日內安排符合要求的人員到崗,每超出規(guī)定時間1天扣05分,所安排人員達不到崗位要求的,甲方有權退回,每退回l人扣l分。5穩(wěn)定就業(yè)上崗人員不足半年離職的,每離職一人扣05分。b社會保障中標人應嚴格履行雙方簽訂合同內容,包括是否按時發(fā)放所派人員工資,繳納各種保險等,如發(fā)現(xiàn)未履行合同酌情扣⒈2分。5廉政要求遵守甲方各項廉政規(guī)定和“三個規(guī)定”,不與案件當事人進行不正當接觸交往;不接受當事人宴請、禮品、禮金;不發(fā)生其他違反廉政紀律的行為。如發(fā)生風險行為,除對項目工作人員為作辭退處理外,中標人應承擔相應責任,每發(fā)生一次廉政問題,扣25分。0紀律要求(l)服務團隊成員上班每遲到、早退、缺崗一次扣5分;無故曠工的,每曠工一天扣6分。(2)上班期間做與工作無關的其他事項,每發(fā)現(xiàn)¨次扣2分。30保密要求服務團隊成員違反國家法律法規(guī)、部門規(guī)章制度或招標人內部規(guī)定的,對于保密內容,發(fā)生失密、泄密的,除承擔法律責仟和經(jīng)濟賠償外,每發(fā)生-起扣5分。5員位人補服務團隊成員提出離職申請或休假超過5天(包括病假、事假、產(chǎn)假)的,應確保在其離開崗位前3日內安排人員進行補位,并做好工作交接,確保崗位工作正常運行。每延遲1天扣l分。5第4頁共9頁