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總金額(元):￥1,000,00000合同編號：[350801]LYCG[GK]2025071福建省政府采購合同（服務(wù)類）編制說明1簽訂合同應(yīng)遵守《中華人民共和國政府采購法》及其實施條例、《中華人民共和國民法典》等法律法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)定。2簽訂合同時，采購人與中標(biāo)(成交)人應(yīng)結(jié)合采購文件規(guī)定填列相應(yīng)內(nèi)容。采購文件已有約定的，雙方均不得對約定進(jìn)行變更或調(diào)整；采購文件未作規(guī)定的，雙方可通過友好協(xié)商進(jìn)行約定。3政府有關(guān)主管部門對若干合同有規(guī)范文本的，可使用相應(yīng)合同文本。4本合同范本僅供參考，采購人應(yīng)當(dāng)根據(jù)采購項目的實際需求對合同條款進(jìn)行修改、補(bǔ)充。甲方：龍巖市第三醫(yī)院住所地：龍巖市新羅區(qū)西陂鎮(zhèn)小洋村寶竹南路4號聯(lián)系人：余乃燁聯(lián)系電話：*傳真：無電子郵箱：ly686xmz@2163com乙方：北京金萌泰醫(yī)院管理集團(tuán)有限公司住所地：北京市豐臺區(qū)南四環(huán)西路188號十二區(qū)15號樓6層聯(lián)系人：劉興宇聯(lián)系電話：*傳真：無電子郵箱：*@163com根據(jù)項目編號為[350801]LYCG[GK]2025071的龍巖市第三醫(yī)院護(hù)工服務(wù)采購項目項目（以下簡稱：“本項目”）的采購結(jié)果，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，雙方簽署本合同，具體內(nèi)容如下：一、合同組成部分11本合同條款及附件；12采購文件及其附件、補(bǔ)充文件；13乙方的響應(yīng)文件及其附件、補(bǔ)充文件；14其他文件或材料：/二、合同標(biāo)的-第1頁-品目編碼C05990000品目名稱其他社會服務(wù)采購標(biāo)的護(hù)工服務(wù)服務(wù)時間（單位）三年（一年一簽）服務(wù)范圍我公司完全響應(yīng)并滿足招標(biāo)文件服務(wù)范圍服務(wù)要求我公司完全響應(yīng)并滿足招標(biāo)文件服務(wù)要求服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)我公司完全響應(yīng)并滿足招標(biāo)文件服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)合計金額人民幣（大寫）：壹佰萬元整（￥1,000,00000）三、價格形式及合同價款31價格形式?固定單價合同。完成約定服務(wù)事項的含稅合同單價為：人民幣（大寫）元（元）。固定總價合同。完成約定服務(wù)事項的含稅服務(wù)費(fèi)用為：人民幣（大寫）元（壹佰萬元）的八五折即（捌拾伍萬元）。?其他方式。住院患者護(hù)工服務(wù)費(fèi)用按實際結(jié)算單價，詳見32條款。集中供養(yǎng)患者護(hù)工服務(wù)按月結(jié)算，不足月的折算成天數(shù)計算32合同價款包含范圍按乙方中標(biāo)折扣據(jù)實結(jié)算：結(jié)算費(fèi)用=單價基準(zhǔn)價×實際護(hù)理天數(shù)；服務(wù)內(nèi)容適用范圍單價基準(zhǔn)表（元/日/床）為住院病患提供陪護(hù)服務(wù)（一對一服務(wù)）二級護(hù)理患者1275一級護(hù)理患者153危重患者170為住院病患提供陪護(hù)服務(wù)（循環(huán)式服務(wù)）三級護(hù)理患者85二級護(hù)理患者1105一級護(hù)理患者1275集中供養(yǎng)患者護(hù)工服務(wù)每名護(hù)工包干服務(wù)費(fèi)459033其他需說明的事項：1普通護(hù)工服務(wù)費(fèi)用由患者或家屬自行支付給乙方，護(hù)工不得自行收取費(fèi)用。2集中供養(yǎng)患者護(hù)工服務(wù)由甲方（龍巖市第三醫(yī)院）支付給乙方，由乙方付給護(hù)工。3乙方項目經(jīng)理次月初與甲方主管部門核對上個月集中供養(yǎng)患者服務(wù)費(fèi)，若考核不達(dá)標(biāo)，應(yīng)在服務(wù)費(fèi)用中扣除相應(yīng)處罰款項后的金額，開具發(fā)票交至甲方，甲方在收到發(fā)票30日內(nèi)將服務(wù)款匯入乙方賬戶。四、合同標(biāo)的及服務(wù)范圍、地點和時間41項目名稱：龍巖市第三醫(yī)院護(hù)工服務(wù)采購項目??-第2頁-42服務(wù)范圍：在全院范圍內(nèi)開展病患陪護(hù)服務(wù)（一對一服務(wù)，整體服務(wù)）43服務(wù)地點：龍巖市第三醫(yī)院44服務(wù)完成時間：2026年1月1日至2028年12月31日止（自合同簽訂之日起三年、合同一年一簽）五、服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和要求51服務(wù)工作量的計量方式：按照招標(biāo)文件執(zhí)行，按實結(jié)算52服務(wù)內(nèi)容：根據(jù)病情需要或患者(家屬)需要,提供非醫(yī)療生活照護(hù),不能從事醫(yī)療性及相關(guān)技術(shù)性的護(hù)理工作。主要工作內(nèi)容包括:（1）做好晨晚間護(hù)理:協(xié)助患者洗漱、擦身(洗澡)、更換衣褲、梳頭、修剪指/趾甲、刮胡子、整理床單位;（2）協(xié)助打飯、進(jìn)食、服藥、清理餐具及床邊生活垃圾;（3）協(xié)助翻身、拍背、排痰、協(xié)助患者大小便及便器清洗消毒:二便失禁者,為患者更換尿布并保持會陰部清潔、干爽；采用洗澡機(jī)洗澡床的設(shè)備為患者床上洗澡等增值服務(wù)；（4）在醫(yī)護(hù)人員的指導(dǎo)下,注意觀察病情、輸液情況,保持各管道通暢,發(fā)現(xiàn)異常及時通知醫(yī)護(hù)人員；（5）根據(jù)病情協(xié)助患者進(jìn)行適當(dāng)?shù)墓δ苠憻?，病情及時間允許的情況下陪同患者在院內(nèi)散步；（6）協(xié)助患者留取各項標(biāo)本,必要時記量；（7）運(yùn)送患者進(jìn)行院內(nèi)各項檢查或康復(fù)治療；（8）協(xié)助醫(yī)護(hù)人員適當(dāng)給予患者心理安慰；（9）在保證陪護(hù)患者安全及陪護(hù)質(zhì)量的情況下,協(xié)助使用輪椅、平車等轉(zhuǎn)運(yùn)工具,協(xié)助護(hù)土完成非醫(yī)療技術(shù)性的工作；（10）根據(jù)患者需求及時給予幫助。53技術(shù)保障、服務(wù)人員組成、所涉及的貨物的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：（1）服務(wù)技術(shù)保障：1乙方須在入場前應(yīng)向甲方主管部門提供護(hù)理員的雇主險和意外險保單，在履約過程中，護(hù)理員變動時應(yīng)及時更新，每月將更新后的保單交至護(hù)理部，否則將視為達(dá)不到入場要求或考核不合格；2乙方派符合投標(biāo)文件條件的項目經(jīng)理、主管共計兩名管理人員入駐甲方，并提供其在公司的醫(yī)、社保和薪資流水記錄，負(fù)責(zé)檢查護(hù)理員服務(wù)質(zhì)量，處理各種沖突、糾紛，甲方隨機(jī)點名，乙方管理人員接到點名地點、時間通知后需在15分鐘內(nèi)趕到點名地點，并簽字確認(rèn)，未及時趕到的人員視為不在崗，發(fā)生1次扣除服務(wù)費(fèi)500元，發(fā)生2次扣除服務(wù)費(fèi)1000元，發(fā)生3次扣除服務(wù)費(fèi)2000元；3乙方按照住院患者的不同服務(wù)需求統(tǒng)一調(diào)配護(hù)理員（要滿足住院患者照護(hù)需求）。4護(hù)理員資質(zhì)認(rèn)定：（1）乙方必須與護(hù)理員簽訂勞動合同或勞務(wù)合同，所提供的護(hù)理員與甲方不存在勞動合同關(guān)系或勞務(wù)關(guān)系；（2）因護(hù)理員勞資糾紛(包括但不限于工傷、薪酬等)，乙方必須依法妥善處理，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任；（3）乙方應(yīng)對護(hù)理員進(jìn)行基本生活照護(hù)的專項培訓(xùn)，并獲得培訓(xùn)上崗證書；或具有中等及以上專業(yè)學(xué)(職)校護(hù)理專業(yè)畢業(yè)證書；（4）乙方應(yīng)為護(hù)理員提供健康體檢并獲得二級以上醫(yī)院的健康合格證書。-第3頁-（5）乙方應(yīng)要求護(hù)理員提供無犯罪記錄證明，并在甲方主管部門備檔。（6）護(hù)理員必須具備小學(xué)及以上文化程度，能用普通話正常交流，年齡在18-60周歲，健康狀況良好。5乙方及其所提供的護(hù)理員必須遵守國家法律、法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度；6乙方有責(zé)任和義務(wù)維護(hù)甲方正常的醫(yī)療、護(hù)理工作秩序；7乙方按照甲方的要求制定護(hù)理員生活照護(hù)的內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、管理制度、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，并在醫(yī)院醒目位置公示；8乙方對護(hù)理員的工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度進(jìn)行規(guī)范化管理，以確保服務(wù)質(zhì)量，并監(jiān)督、協(xié)調(diào)和處理各類由于工作或服務(wù)不到位而引起的糾紛；9乙方必須按標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)：參照32，乙方不得隨意更改收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，不得向患者或家屬收取額外費(fèi)用（包含但不限于床位費(fèi)、加班費(fèi)、伙食費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)等），否則將承擔(dān)由此而引發(fā)的糾紛責(zé)任；10乙方在與甲方患者或家屬簽署服務(wù)協(xié)議時，嚴(yán)格履行告知義務(wù)；11乙方嚴(yán)格按照護(hù)理員的工作標(biāo)準(zhǔn)為甲方患者提供生活照護(hù)，定期征詢服務(wù)對象及家屬的意見和建議，并及時整改；12乙方因護(hù)理員不當(dāng)行為引起差錯或事故所導(dǎo)致的各類糾紛或造成甲方患者的人身傷害，乙方將承擔(dān)全部相應(yīng)責(zé)任，并積極負(fù)責(zé)處理相關(guān)事宜；13乙方根據(jù)甲方患者的服務(wù)需求，保障足夠的人力資源，保證服務(wù)質(zhì)量，為甲方患者提供良好的生活照護(hù)；14乙方指定公司專人負(fù)責(zé)收費(fèi)，根據(jù)甲方患者的需求及時提供正規(guī)收費(fèi)發(fā)票，杜絕乙方公司員工在服務(wù)過程中私自隨意亂收費(fèi)；15對乙方的其他要求：（1）乙方具備該項目的相關(guān)經(jīng)營資格。（3）建立健全護(hù)理員管理制度。要制定護(hù)理員管理的各項規(guī)章制度，明確護(hù)理員的崗位職責(zé)、工作任務(wù)和具體要求，對護(hù)理員做到“五統(tǒng)一”，即統(tǒng)一調(diào)配、統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一標(biāo)識、統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一管理，規(guī)范護(hù)理員的服務(wù)行為。護(hù)理員應(yīng)主動接受醫(yī)院管理，在工作崗位上，不得從事與護(hù)理員職責(zé)無關(guān)的活動。（4）加強(qiáng)對護(hù)理員的規(guī)范管理，嚴(yán)格禁止護(hù)理員私自陪護(hù)患者，從事私活；對待患者有耐心、愛心、細(xì)心，工作認(rèn)真，文明用語、禮貌待人、操作規(guī)范；在服務(wù)過程做到說話輕，行動輕，注意防止跌倒、墜床、非計劃性拔管及燙傷等不良事件的發(fā)生。（5）加強(qiáng)對自媒體相關(guān)問題監(jiān)管，保護(hù)患者隱私，嚴(yán)格禁止護(hù)理員拍攝與患者相關(guān)照護(hù)的工作場景，禁止在互聯(lián)網(wǎng)上上傳患者相關(guān)視頻。護(hù)理員間團(tuán)結(jié)友愛，不得拉幫結(jié)派，不得向患者索要錢物，如有違反規(guī)定者，甲方有權(quán)根據(jù)情況要求乙方處罰或開除。（6）為保證醫(yī)院良好的用工秩序，各外包公司之間員工轉(zhuǎn)崗須在原單位辦理并實際離開崗位6個月及以上，否則發(fā)現(xiàn)一次將扣除考核分10分，發(fā)現(xiàn)三次甲方有權(quán)單方終止合同。（2）服務(wù)人員組成：詳見53條款（3）服務(wù)設(shè)備及物資投入及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：-第4頁-