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翁源縣公共資產(chǎn)管理中心中國蘭花技能培訓學院后勤保障服務(wù)的合同公告.pdf

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翁源縣 2025-01-20 19.04MB 業(yè)主：翁源縣公共資產(chǎn)管理中心
內(nèi)容簡介

編號：廣東·韶關(guān)市中國蘭花技能培訓學院后勤保障服務(wù)合同第Z甲方翁中心乙方：廣建有限公司時間：20249月4目錄第1章合同主體第2章項目內(nèi)容第3章服務(wù)內(nèi)容2管理服務(wù)質(zhì)量考核21人員配置及其它要求第6章甲方權(quán)利及義務(wù)第7章乙方權(quán)利及義務(wù)第8章服務(wù)費用及支付方式337第9章管理費用及支付方式，31第10章違的或過錯責任3第11章率及知識產(chǎn)權(quán)約定32第第13章34第14章合同的修改、變更及解除第15章爭議及解決第16章不可抗力3第17章合同的終止第18章其他36第19章合同生效38員編制，報甲方審批同意后，執(zhí)行落實相關(guān)人員招募。(2)根據(jù)組織架構(gòu)、人員編制招聘符合崗位要求人員，辦理入職流程及簽署勞動合同等，入職后員工按項目相應(yīng)的工資福利標準執(zhí)行。(3)涉及重要崗位人員如管理崗、關(guān)鍵技術(shù)崗等需前置進行評估、背調(diào)、身體健康檢查，如無任何問題方可予以錄用；各業(yè)務(wù)板塊部門經(jīng)理（負責人）需報甲方審批同意后錄用。(4)乙方需對于新入職人員制定配套培訓計劃及合理的開支預(yù)算方案，選擇合適的訓練場地、教員和教材，制定培訓課程，包括基礎(chǔ)訓練、職員技巧訓練、語言訓練及實操訓練等：此外還提供外出學習機會，可安排部分新

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