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12025年蚌埠市中小學教師專業(yè)發(fā)展培訓項目合同甲方（采購人）：蚌埠市中小學教師進修學校法定代表人：王庭瓊住所地：蚌埠市蚌山區(qū)延安南路1600號郵編：233000乙方（供應商）：安徽清曉方塘教育科技有限公司法定代表人：許偉住所地：合肥市高新區(qū)望江西路539號鯤鵬國際廣場5棟201郵編：230001采購人決定與乙方簽訂本項目之合同。為進一步明確雙方的責任，確保合同的順利履行，根據(jù)現(xiàn)行有效法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。一、項目概況項目名稱：2025年蚌埠市中小學教師專業(yè)發(fā)展培訓項目（第3包）項目編號：BB2025SQCGZ1263項目內(nèi)容：蚌埠市教育系統(tǒng)“燭耀珠城”研修項目暨中小學幼兒園校黨組織書記政治能力和履職能力研修班、游戲的組織與實施質(zhì)量提升研修班、小學信息科技學科骨干教師課堂教學能力提升研修班簽訂地點：蚌埠市中小學教師進修學校二、合同標的及要求：1蚌埠市教育系統(tǒng)“燭耀珠城”研修項目暨中小學幼兒園校黨組織書記政治能力和履職能力研修班（第二期）落實《關(guān)于建立中小學校黨組織領(lǐng)導的校長負責制的意見（試行）》，聚焦新時代基礎(chǔ)教育黨建工作新要求，通過系統(tǒng)化、專業(yè)化培訓，全面提升中小學幼兒園黨組織書記的政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。重點圍繞黨組織領(lǐng)導的校長負責制實施路徑、黨建與教育教學雙融雙促機制、校園意識形態(tài)陣地建設等核心議題展開研修，2著力培養(yǎng)"政治強、業(yè)務精、作風正"的基層黨組織帶頭人。培訓對象：中小學、幼兒園黨組織書記；培訓人數(shù)：200人；培訓時長：3天；培訓地點：市內(nèi)；培訓方式：專題講座+小組研討+經(jīng)驗交流+現(xiàn)場教學。2游戲的組織與實施質(zhì)量提升研修班聚焦《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》精神，針對幼兒自主游戲活動中的實踐難題，通過理論重構(gòu)、案例解析、情景模擬等形式，系統(tǒng)提升教師游戲環(huán)境創(chuàng)設、觀察指導及課程生成能力。研修重點涵蓋游戲化課程設計策略、幼兒行為觀察評估方法、游戲材料投放與安全管理等核心模塊，著力構(gòu)建“自由、自主、愉悅、創(chuàng)造”的游戲化教學新樣態(tài)。培訓對象：幼兒園骨干教師、教研員及教學管理者；培訓人數(shù)：50人；培訓時長：7天；培訓地點：長三角學前教育發(fā)達城市或教育部直屬師范類院校內(nèi)；培訓方式：專題研修+網(wǎng)絡研修+教學案例眾創(chuàng)與分享+沉浸式研修+現(xiàn)場教學等。3小學信息科技學科骨干教師課堂教學能力提升研修班聚焦《義務教育信息科技課程標準》要求，針對人工智能時代下信息科技課程轉(zhuǎn)型的實踐痛點，通過新課標解讀、教學策略重構(gòu)、課堂實戰(zhàn)演練等形式，全面提升教師課程開發(fā)能力、項目式教學設計能力及跨學科融合創(chuàng)新能力。研修重點涵蓋信息倫理與安全教育、計算思維培養(yǎng)路徑、智能教具應用場景、課堂生成性資源捕捉技術(shù)等前沿領(lǐng)域，著力打造“素養(yǎng)導向、技術(shù)賦能、協(xié)作探究”的新型課堂模式。培訓對象：小學信息科技學科骨干教師及教研員；培訓人數(shù)：50人；培訓時長：7天；培訓地點：國家級信息化教學實驗區(qū)或教育部直屬師范類院校；培訓方式：專題研修+網(wǎng)絡研修+教學案例眾創(chuàng)與分享+沉浸式研3修+現(xiàn)場教學等。三、合同履約期限合同簽訂后2025年12月底前完成。四、合同價款金額：伍拾壹萬陸仟柒佰元整（大寫）（人民幣）￥：516700元五、合同價款支付方式合同簽訂后，收到供應商發(fā)票后7個工作日內(nèi)支付70%合同價款，服務完成后，經(jīng)驗收合格，在收到供應商發(fā)票后7個工作日內(nèi)支付剩余合同價款。六、驗收方式按照蚌進?！?025〕1號《蚌埠市中小學幼兒園教師培訓項目管理辦法(試行)》執(zhí)行驗收。乙方在完成培訓15日內(nèi)，提交自評報告，從培訓團隊、培訓課程、培訓方式方法、實踐教學、跟進指導、質(zhì)量控制、條件保障、培訓效果評價、經(jīng)費使用等方面，實行全過程自評總結(jié)，提煉培訓經(jīng)驗和特色。乙方要主動對接甲方，明確培訓任務，落實安全管理責任，接受全過程監(jiān)管和指導，培訓計劃、實施方案經(jīng)審核確定后，不得作隨意調(diào)整。乙方與甲方建立溝通聯(lián)系機制，強化協(xié)同，共同加強學員選派、培訓過程管理及學員綜合評價工作。甲方對乙方開展績效管理，對培訓質(zhì)量不高、學員滿意度低、問題整改不力的中標成交商實行退出機制。七、不可抗力1如果雙方任何一方由于受諸如戰(zhàn)爭、嚴重火災、洪水、臺風、地震等不可抗力的事故，致使影響合同履行時，履行合同的期限應予以延長，延長的期限應相當于事故所影響的時間。不可抗力事故系指買賣雙方在締結(jié)合同時所不能預見的，并且它的發(fā)生及其后果是無法避免和無法克服的事故。2甲乙雙方的任何一方由于不可抗力的原因不能履行合同時，應及時向?qū)Ψ酵▓蟛荒苈男谢虿荒芡耆男械睦碛?，在取得有關(guān)主管機關(guān)證明以后，允許延期履行、部分履行或者不履行合同，并根據(jù)情況可部分或全部免予承擔違約責任。4八、轉(zhuǎn)讓與分包乙方不得部分轉(zhuǎn)讓、全部轉(zhuǎn)讓、分包其應履行的合同義務。九、合同文件及資料的使用1乙方在未經(jīng)甲方同意的情況下，不得將合同、合同中的規(guī)定、有關(guān)計劃、圖紙、樣本或甲方為上述內(nèi)容向乙方提供的資料透露給任何人。2除非執(zhí)行合同需要，在事先未得到甲方同意的情況下，乙方不得使用前款所列的任何文件和資料。十、違約責任（一）甲方違約責任1甲方應當按合同約定資金支付的方式、時間和條件，及時支付采購資金。對于滿足合同約定支付條件的，甲方應當自收到發(fā)票后7日內(nèi)將資金支付到合同約定的供應商賬戶，不得以機構(gòu)變動、人員更替、政策調(diào)整等為由延遲付款，不得將采購文件和合同中未規(guī)定的義務作為向供應商付款的條件。甲方逾期支付資金的違約責任：如果甲方延期支付合同款項，乙方可要求甲方按照同期人民銀行LPR支付逾期利息。2因甲方原因?qū)е伦兏?、中止或者終止政府采購合同的，甲方應當對乙方受到的損失予以賠償或者補償，賠償或補償標準為合同價的2%。3其他違約責任約定：無。（二）乙方違約責任1、乙方不能達到所承諾的服務質(zhì)量和有關(guān)技術(shù)規(guī)范標準，乙方賠償因違約給甲方造成的損失。賠償標準為合同價的2%。2因乙方原因?qū)е伦兏⒅兄够蛘呓K止政府采購合同的，乙方應當對甲方受到的損失予以賠償或者補償，賠償或補償標準為合同價的2%。3其他違約責任約定：無。十一、爭議處理1按本合同規(guī)定應該償付的違約金、賠償金、保管保養(yǎng)費和各種經(jīng)濟損失，應當在明確責任后10天內(nèi)，按銀行規(guī)定的結(jié)算辦法付清，