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中國科協智慧人事系統遷移改造項目需求2025年12月目錄第1章項目背景111建設背景112建設目標113主要任務1第2章總體設計需求321建設原則322智慧人事系統數據遷移及融合需求4221服務需求6222系統性能6第3章項目需求831智慧人事系統數據遷移及融合需求8311一體化信息管理功能升級8312新建招聘管理系統23313年終考核測評功能升級32314數據展示分析功能升級35315領導便攜式查詢系統管理工具（PAD數據導出）升級39316系統優(yōu)化改造40317新增一站式登錄功能46318第三方測試46319招聘管理系統的本國產品適配4632服務需求47321數據遷移服務47322適配科協OA服務49323考核測評服務49324專業(yè)技術評審服務51325工資管理服務53326領導便攜式查詢系統（PAD）服務55327等保測評和安全運維57328日常運維服務5933供應商綜合要求及項目團隊60331供應商綜合要求60332項目團隊60第4章項目實施周期62第5章實施條件631第1章項目背景11建設背景2019年，組織人事部啟動建設中國科協事業(yè)單位智慧人事系統（以下簡稱智慧人事系統），建設功能包括組織機構管理、人事信息管理、績效考核、專業(yè)技術評審等功能。2024年對智慧人事系統進行完善，提高了智慧人事系統的易用性和便利性。2025年，擬在中國科協原智慧人事系統基礎上對中國科協機關干部和全國學會負責人進行統一管理，實現對中國科協機關單位、直屬事業(yè)單位機構編制、人員信息和全國學會負責人信息的統一管理。同時，為保證數據安全，計劃將新智慧人事系統在科協內網部署。為保障中國科協智慧人事系統遷移改造，擬開展智慧人事系統遷移改造服務采購工作。12建設目標本項目將通過智慧人事系統的遷移改造，實現信息資源的統一采集與合理共享，促進業(yè)務、流程、管理的標準化與信息化。最終目標是利用多維度數據分析，為科學決策提供支持，全面提升中國科協干部人事管理工作的科學化水平。13主要任務本次項目建設主要任務包括系統升級改造、服務支持兩部分：系統功能升級改造：外網新建招聘門戶等功能，內網建成智慧人事平臺實現中國科協機關單位、直屬事業(yè)單位以及全國學會（負責人）的干部人事管理，對一體化信息管理、年終考核測評、數據展示分析、領導便攜式查詢系統管理工具等功能進行升級改造，對部分系統操作進行優(yōu)化等。項目服務支持：將外網部分模塊功能數據遷移至內網并將不同信息體系人員數據進行融合實現信息的一體化管理；將系統遷至科協內網后，需實現與科協OA系統進行集成與適配；提供中國科協機關和至少10家直屬事業(yè)單位有關全年考核測評服務支持；提供中國科協機關和15家直屬事業(yè)單位有關專業(yè)技術評審服務支持；提供事業(yè)單位工資管理配置及服務，增加部分事業(yè)單位月工資表導入接口功能；租用領導便攜式查詢系統（PAD），為單位內領導用戶提供系統專項服務，全年按需對導入至PAD的數據進行校核、抽取及導入等；提供日常運