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太原鐵路運輸法院（山西轉型綜合改革示范區(qū)人民法院）司法輔助服務項目購買服務合同甲方（購買主體）：太原鐵路運輸法院（山西轉型綜合改革示范區(qū)人民法院）地址:太原市建設北路236號乙方（承接主體）:山西轉型綜合改革示范區(qū)人力資源服務有限公司地址:山西綜改示范區(qū)太原唐槐園區(qū)龍盛街52號咨詢中介園311、312室根據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關規(guī)定，為保證政府購買服務實效，明確雙方的權利義務，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，現(xiàn)就太原鐵路運輸法院（山西轉型綜合改革示范區(qū)人民法院）司法輔助服務項目達成如下合同：一、項目名稱及內容（一）項目名稱：太原鐵路運輸法院（山西轉型綜合改革示范區(qū)人民法院）司法輔助服務項目（二）項目內容：為保障法院工作順利進行，采用政府購買服務的方式，為太原鐵路運輸法院（山西轉型綜合改革示范區(qū)人民法院）提供司法輔助服務。本項目服務人員不少于10名。二、服務項目及要求（一）服務對象：太原鐵路運輸法院（山西轉型綜合改革示范區(qū)人民法院）（二）服務期限：合同期限為1年，自2025年8月12日起至2026年8月11日止。（三）服務標準：滿足國家和行業(yè)相關規(guī)定的要求。（四）提供服務的地點：甲方指定地點。（五）服務人數(shù)：人員數(shù)量不少于10人，性別不限。（六）項目要求：1人員配備要求：工勤技能人員?？茖W歷以上3名，本科學歷以上7名；2職責要求：警衛(wèi)法庭，維護審判秩序；對進入法院立案窗口、審判區(qū)域的人員進行安全檢查；送達法律文書；刑事審判中押解、看管被告人或者罪犯，傳帶證人、鑒定人和傳遞證據(jù)；在生效法律文書的強制執(zhí)行中，配合實施執(zhí)行措施，必要時依法采取強制措施；協(xié)助機關安全和涉訴信訪應急處置工作；執(zhí)行拘傳、拘留等強制措施；負責庭前準備的事務性工作；檢查開庭時訴訟參與人的出庭情況，宣布法庭紀律；負責案件審理中的記錄工作；整理、裝訂、歸檔案卷材料；文書工作；輔助決策工作；信息工作；會務工作；文書立卷和檔案管理工作；督辦工作；行政事務工作；領導交辦的其他工作。3技術要求：31乙方有較完善的組織架構，有專業(yè)的服務團隊，有健全的服務制度、各階段的服務步驟及服務實施安排；32有可靠的服務質量保障措施、自查標準、投訴處理和整改方案、應急預案和緊急事件處置措施等；33對輔助人員從德、能、勤、績、廉和用工單位滿意度方面，以測評表形式進行測評，一年測評兩次，兩次測評綜合評分不足70%的人員，應當退回用人單位；34用人單位應當對輔助人員的資料進行全面核實，保證輔助人員身份真實，身體健康，學歷等符合要求，無犯罪違法違紀等不良記錄；35加強對輔助人員安全、遵紀守法、職業(yè)道德等方面的教育管理，建立完善的溝通反饋渠道，確定專人協(xié)助用工單位做好輔助人員的日常管理、教育、考核；定期到用工單位了解輔助人員的思想動態(tài)、工作表現(xiàn)、遵紀情況，聽取用工單位意見建議，盡力提供最佳服務；36保證與輔助人員簽訂書面勞動合同，全面負責勞動糾紛處理，處理涉及勞動關系的所有事宜；37建立完善的檔案管理制度，負責輔助人員工作檔案的建立、接轉、管理，確保檔案材料完整齊全，在招聘及日常管理中形成的有查考價值的資料，均要歸檔管理；對輔助人員的檔案要進行妥善保管，防止霉變、蟲蛀，防火、防水、防盜；38及時按照用工單位提供的考勤表制作工資表、為輔助人員發(fā)放工資，也可與用工單位協(xié)商，由用工單位代為發(fā)放；按時為輔助人員辦理社會保險申報、繳納及使用事宜；39輔助人員發(fā)生工傷事故的，在接到用工單位通知后。按照相關保險條款妥善處理，并負責辦理申報和理賠事宜，并適時反饋用工單位；310基于保密原則，輔助人員必須簽訂保密協(xié)議，不得泄露審判秘密。311輔助人員有下列情形之一的，用工單位應當退回用人單位：（1）在工作期間證明不符合崗位條件的；（2）違法違紀、損害本單位利益或者公共利益的；（3）嚴重違反工作紀律或者規(guī)章制度的；（4）嚴重失職，徇私舞弊造成損失的；（5）不能勝任本崗位工作的；（6）其他不符合服務要求的情形。312用人單位應按要求及時向甲方報告人員異動情況；應保證服務工作的連續(xù)性，及時便捷補充人員，因服務人員離職等原因出現(xiàn)空崗，經(jīng)甲方同意在一周內及時調派符合條件的人員補缺。三、合同金額（一）本合同服務費總金額為人民幣（大寫）:伍拾肆萬捌仟柒佰肆拾叁元陸角整（RMB￥5487436元）。（二）服務費包括開展服務所需人員的工資、社會保險、住房公積金、管理費、稅金等全部費用，并由乙方在乙方責任范圍內負責承擔用工風險。此價格為合同執(zhí)行不變價，不因國家政策、市場價格變化而變化。四、付款方式（一）甲乙雙方協(xié)商一致，采取以下支付方式：乙方提供服務滿1個月，經(jīng)甲方按照本協(xié)議約定的服務質量評價指標對整體工作驗收合格后，于20個工作日內按月?lián)嵵Ц兑曳椒召M。甲方付款前，乙方應按照甲方要求開具合法有效的增值稅發(fā)票，否則，甲方可遲延付款。（二）支付方式：1支付方式:銀行轉賬。2乙方賬戶信息如下收款人名稱：山西轉型綜合改革示范區(qū)人力資源服務有限公司統(tǒng)一社會信用代碼：91*6445Q開戶銀行：(工高支)工商銀行太原高新技術開發(fā)區(qū)支行賬號：050212*33開戶行號：102161000332五、績效評價（一）服務質量績效目標根據(jù)本合同約定，乙方為甲方司法輔助員在招錄、管理、組織關系接轉及工會保障等方面提供高標準、精細化的輔助服務，確保輸送人員滿足甲方工作需要，具有所從事崗位職業(yè)應具備的身體素質、專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。（二）服務質量評價指標1數(shù)量指標根據(jù)甲方工作需要，提供司法輔助員10名。實際提供人數(shù)不低于計劃人數(shù)的98%。2質量指標新提供服務人員試用期滿結束，經(jīng)考核留崗率不低于合同人數(shù)的98%。3時效指標乙方自簽訂合同起，應在10個工作日內將服務人員輸送到崗工作。4滿意度指標